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cifuturG2 consultation form question overview es
last modified June 28, 2013 by facilitfsm
Descripción rápida de las 15 preguntas- traduccion rapida provisoria de http://openfsm.net/projects/cifutur/cifuturg2-consultation-form-question-overview
PARTE 1-Introducción a la FSM CI / CI CONSULTA (acceso al texto completo)
A - TIEMPO DISPONIBLE EN GENERAL PARA LA CONSULTA
B - SUS CONTACTOS
C - SUS ORGANIZACIONES por favor, dar información razonablemente precisa
D - TU EXPERIENCIA IC SF / FSM es importante tener esto con el fin de comprender mejor los puntos de vista que expresas
E - SU TIEMPO DISPONIBLE PARA FSM IC/CICONSULTATION- necesita
¿Qué lectura de fondo de esta exploración?
PARTE 2 – UnA ENTIDAD CI / CI o FSM que se preocupa por el proceso del FSM (acceso al texto completo)
Q1 –ENTIDAD FSM IC / C ÁMBITO DE ACCIÓN - ¿Cuál es el área de la IC theworking?
Q2 - SELF MISIONES DEFINICIÓN DE CI del FSM / CIBODY relacionados con el proceso del FSM - dar importancia relativa a las importa missiionsthat más para usted, especialmente
Q3 - opina de asegurar un futuro para el FSM IC/CI- esto es sobre lo que sientes en la fase de chage estamos ahora después de Túnez
Q4 - NOMBRE DE LA ENTIDAD FSM IC/CI - se debe cambiar el nombre de inernational consejo?
Q5-ACCIONES DE FSM CI / CI ENTIDAD - ¿Qué puede hacer ic?
3 Tipo de este cuerpo y miembros / La participación en él (acceso al texto completo) FSM CI / CI
Q6 - TIPO DE ENTIDAD - ¿es una asamblea, un consejo, una comunidad? etc
Q7 - ¿QUIÉN PUEDE SER MIEMBROS / iniciadores / estimuladores en este FSM CI / CI (cualquiera que sea su nombre)? sólo las organizaciones
Q8 - TAMAÑO Y COMPOSICIÓN del entidad FSM IC / IC -es mantenerse pequeños 50 organizaciones o creciendo a 300?
4-Toma de decisiones dentro del FSM CI / CI (acceso al texto completo)
Q9 - MODALIDADES decisión de consenso - que está tomando parte en las decisiones de consenso
PARTE 5 - FSM funcionamiento y acción de IC / IC a través de grupos de trabajo (acceso al texto completo)
Q10 – OPCIONES DE ORGANIZACIÓN- GRUPOS DE TRABAJO Puede haber varios tipos de grupos de trabajo relacionados con IC con diferentes composiciones y misiones
PARTE 6 - Las contribuciones de los miembros al proceso del FSM y para el funcionamiento del CI del FSM / CI (acceso al texto completo)
Q11 - ESTIMULAr CONTRIBUCIÓN DE los miembros FSM CI / CI - cómo estimular esta contribución? Qué se necesita ser estimulado? (Lo que puede ser esta contribución?)
PARTE 7 - Preparación de las reuniones del FSM CI / CI (acceso al texto completo)
Q12 - HACIA cuales resultados están organizadas las reuniones CI del FSM / CI? Dar mayor importancia a los objetivos que se piensan que son más importantes para la misión IC
Q13 – tablero "TIEMPO por TEMA" en un total de 22 horas para una reunión de 3 días, ¿cuántas horas se propone asignar a qué tema
Q14 tablero "TIEMPO por SITUACIÓN" cuadrícula en un total de 22 horas para una reunión de 3 días, ¿cuántas horas le propone asignar a qué tipo de interacción (pleno o trabajo en grupo)
PARTE 8 PASOS SIGUIENTES
Q15 - Refinar ALTERNATIVAS qué alternativa sobre IC, mencionado en el cuestionario o no, estás listo para explorar en las próximas semanas con los demás
COMPLEMENTOS (acceso al texto completo)
Estas son preguntas para profundizar en los temas antes mencionados - No están en la forma, son visibles en el formato de texto completo aquí:
Complementa a la parte 2 - ¿Cuál ha sido IC preocupaba FSM hasta ahora? ¿Cómo podríamos preocuparnos?
Complemento de la parte 3 - más preguntas sobre las funciones y la composición
Complemento de la parte 4-la coherencia de las decisiones
Complemento de la parte 5 - Normas de funcionamiento de los grupos
Complemento de la parte 6 - Operación y contribuciones
Complemento de la parte 7 - Participación en las reuniones